Lohnabrechnung, Personalberatung
Ihre Lohnbuchhaltung ist bei uns in guten Händen. Sie ist nicht nur für das Finanzamt, sondern auch für Ihre betrieblichen Dispositionen wichtig.
Ihre Mitarbeiter sind ein entscheidender Erfolgsfaktor in Ihrem Unternehmen. Grund genug, um beim wichtigen Thema Personalwirtschaft alles im Blick zu behalten.
Unser Dienstleistungsangebot für Sie:
Unsere Leistungen:
Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV) inklusive Baulohn und Kurzarbeitergeld
Führung der Lohnkonten
Erstellung der Zahlungsaufträge oder Überweisungsträger für den Zahlungsverkehr mit Ihrer Bank incl. Umstellung auf das SEPA-Verfahren
Meldungen an die Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaft und das Finanzamt
Erstellung von Sofortmeldungen bei spezifischen Branchen vor dem ersten Arbeitseinsatz
Teilnahme an Prüfungen durch Finanzamt, Berufsgenossenschaft und Deutsche Rentenversicherung
Personalberatung
Beratung über die Gehaltsgestaltung bei Gesellschafter-Geschäftsführern
Erstellung von Bescheinigungen an die Bundesagentur für Arbeit, Familienkasse und Gemeinden etc.
Lohnvorwegberechnungen z.B. für Einstellungsgespräche inkl. Gesamtkostenermittlung
Antrag auf Eintragung eines Freibetrages auf der Lohnsteuerkarte
Überwachung der Lohnfortzahlungs-/ Erstattungsansprüche bei Krankheit
Archivierung der Lohnauswertungen für Prüfungszwecke
Berechnungen zur betrieblichen Altersvorsorge
Sichere Abrechnung von Minijobbern und kurzfristig Beschäftigten
Abrechnung von Darlehen, Pfändungen, Dienstwagen etc.
Führen von Abrechnungsstatistiken (Urlaub, Krankheit)
Beratung zu Sonderzuwendungen an Arbeitnehmer
Telefonische Hilfe bei Fragen
Arbeitnehmer-Online
Ihr Nutzen / Ihre Vorteile:
Immer aktuell und sicher
Ordnungsgemäße Abrechnung entsprechend den gesetzlichen Vorschriften
Arbeitsentlastung / Zeitersparnis (keine Kosten für eigene Software, Mitarbeiter, Fortbildung, Datensicherung)
Fristgerechte Erstellung der Lohn-/ Gehaltsabrechnungen und Übermittlung an das Finanzamt und die Krankenkassen
Unsere Ziele:
Termintreue ist unser oberstes Gebot; das heißt konkret: wir versprechen, alle fristgerecht eingereichten Lohnunterlagen zu den Steuer- und Sozialversicherungsterminen und zu den Lohnzahlungsterminen Ihrer Mitarbeiter pünktlich fertigzustellen
Gute Zusammenarbeit mit Ihnen, aber auch mit den Krankenkassen und dem Finanzamt
Unsere Erwartungen:
Sie liefern alle Unterlagen zu den vereinbarten Terminen insbesondere bei Neueinstellungen und Änderungen und reichen fehlende Unterlagen unverzüglich nach
Sie beantworten alle Nachfragen in kurzer Zeit